http://www.michaelpage.ru Michael Page is one of the world's leading professional recruitment consultancies, specialising in the placement of candidates in permanent, contract, temporary and interim positions with clients around the world. en Copyright 2006 Michael Page International Sun, 01 Aug 2010 07:28:17 GMT 2010-08-01T07:28:17Z en Copyright 2006 Michael Page International http://www.michaelpage.ru/img/content/mp_int.gif http://www.michaelpage.ru http://www.michaelpage.ru/job-offer/4858-rukovoditel-otdela-po-organizacionnomu-proektirovaniu.html?utm_source=RSS&utm_medium=RSS <b>Reference :&nbsp;MHEL4858</b><br/><b>Russia</b><b> - Ìîñêâà</b><br/><b>Permanent</b><br/>Основные задачи данного направления: - проанализировать структуру и процессы в компании - определить дублирование функции - оптимизировать организационную структуру компании - разработать нормативы численности персонала по направлениям - описать процессы ... <a href="http://www.michaelpage.ru/job-offer/4858-rukovoditel-otdela-po-organizacionnomu-proektirovaniu.html?utm_source=RSS&utm_medium=RSS">detail</a> Tue, 27 Jul 2010 22:00:00 GMT http://www.michaelpage.ru/job-offer/4858-rukovoditel-otdela-po-organizacionnomu-proektirovaniu.html?utm_source=RSS&utm_medium=RSS 2010-07-27T22:00:00Z http://www.michaelpage.ru/job-offer/4878-direktor-po-personalu.html?utm_source=RSS&utm_medium=RSS <b>Reference :&nbsp;MHEL4878</b><br/><b>Russia</b><b> - Ìîñêâà</b><br/><b>Permanent</b><br/>- Формирование кадровой политики компании - Планирование численности персонала - Планирование и контроль затрат на персонал - Организация подбора, оценки персонала, а также документального сопровождения - Формирование кадрового резерва ... <a href="http://www.michaelpage.ru/job-offer/4878-direktor-po-personalu.html?utm_source=RSS&utm_medium=RSS">detail</a> Mon, 26 Jul 2010 22:00:00 GMT http://www.michaelpage.ru/job-offer/4878-direktor-po-personalu.html?utm_source=RSS&utm_medium=RSS 2010-07-26T22:00:00Z http://www.michaelpage.ru/job-offer/4876-personnel-payroll-supervisor.html?utm_source=RSS&utm_medium=RSS <b>Reference :&nbsp;MHEL4876</b><br/><b>Russia</b><b> - Moscow</b><br/><b>Permanent</b><br/>- Coordinate 1 direct report in full HR administration - Resolve complex cases - Support payroll from HR side ... <a href="http://www.michaelpage.ru/job-offer/4876-personnel-payroll-supervisor.html?utm_source=RSS&utm_medium=RSS">detail</a> Fri, 23 Jul 2010 22:00:00 GMT http://www.michaelpage.ru/job-offer/4876-personnel-payroll-supervisor.html?utm_source=RSS&utm_medium=RSS 2010-07-23T22:00:00Z http://www.michaelpage.ru/job-offer/4762-hr-administrator.html?utm_source=RSS&utm_medium=RSS <b>Reference :&nbsp;MHSK4762</b><br/><b>Russia</b><b> - Moscow</b><br/><b>Permanent</b><br/>- Ведущий специалист по кадровому делопроизводству в отдел управления персоналом - В обязанности входит ведение кадрового делопроизводства на 120 человек. - Позиция открыта в связи с повышением текущего сотрудника ... <a href="http://www.michaelpage.ru/job-offer/4762-hr-administrator.html?utm_source=RSS&utm_medium=RSS">detail</a> Thu, 22 Jul 2010 22:00:00 GMT http://www.michaelpage.ru/job-offer/4762-hr-administrator.html?utm_source=RSS&utm_medium=RSS 2010-07-22T22:00:00Z http://www.michaelpage.ru/job-offer/4769-starsij-menedoer-po-obuceniu.html?utm_source=RSS&utm_medium=RSS <b>Reference :&nbsp;MHEL4769</b><br/><b>Russia</b><b> - Ìîñêâà</b><br/><b>Permanent</b><br/>- Анализ потребности в обучении персонала - Налаживание процессов обучения для линейного персонала, менеджеров и руководителей - При участии внутренних тернеров - специалистов по направлениям - разработка обучающих программ для торгового персонала (линейный ... <a href="http://www.michaelpage.ru/job-offer/4769-starsij-menedoer-po-obuceniu.html?utm_source=RSS&utm_medium=RSS">detail</a> Thu, 22 Jul 2010 22:00:00 GMT http://www.michaelpage.ru/job-offer/4769-starsij-menedoer-po-obuceniu.html?utm_source=RSS&utm_medium=RSS 2010-07-22T22:00:00Z http://www.michaelpage.ru/job-offer/4319-training-development-specialist.html?utm_source=RSS&utm_medium=RSS <b>Reference :&nbsp;MHEL4319</b><br/><b>Russia</b><b> - Moscow</b><br/><b>Permanent</b><br/>- collect and analyse trainings needs for the company, elaborate annual training plan - cooperation with external providers, participate in tenders - administrate training organization (hotel, ravel, venue etc) - coordinate internal English courses - be ... <a href="http://www.michaelpage.ru/job-offer/4319-training-development-specialist.html?utm_source=RSS&utm_medium=RSS">detail</a> Wed, 21 Jul 2010 22:00:00 GMT http://www.michaelpage.ru/job-offer/4319-training-development-specialist.html?utm_source=RSS&utm_medium=RSS 2010-07-21T22:00:00Z http://www.michaelpage.ru/job-offer/4779-recruitment-specialist.html?utm_source=RSS&utm_medium=RSS <b>Reference :&nbsp;MHEL4779</b><br/><b>Russia</b><b> - Moscow</b><br/><b>Permanent</b><br/>- Plan and organize attraction and selection of candidates using various sources - Create job descriptions for openning position - Conduct interviews with candidates, coordinate interviews with functional managers - Elaborate role profiles in cooperation ... <a href="http://www.michaelpage.ru/job-offer/4779-recruitment-specialist.html?utm_source=RSS&utm_medium=RSS">detail</a> Mon, 12 Jul 2010 22:00:00 GMT http://www.michaelpage.ru/job-offer/4779-recruitment-specialist.html?utm_source=RSS&utm_medium=RSS 2010-07-12T22:00:00Z http://www.michaelpage.ru/job-offer/4816-recruitment-manager.html?utm_source=RSS&utm_medium=RSS <b>Reference :&nbsp;MHEL4816</b><br/><b>Russia</b><b> - Moscow</b><br/><b>Permanent</b><br/>- main objective of this role is to support recruitment process using various sources - recruit of specialists of different level - create job descriptions and ensure sufficient pipeline of candidates - work with recruitment agencies - help the team with ... <a href="http://www.michaelpage.ru/job-offer/4816-recruitment-manager.html?utm_source=RSS&utm_medium=RSS">detail</a> Mon, 12 Jul 2010 22:00:00 GMT http://www.michaelpage.ru/job-offer/4816-recruitment-manager.html?utm_source=RSS&utm_medium=RSS 2010-07-12T22:00:00Z http://www.michaelpage.ru/job-offer/4759-hr-director.html?utm_source=RSS&utm_medium=RSS <b>Reference :&nbsp;MHEL4759</b><br/><b>Russia</b><b> - Ìîñêâà</b><br/><b>Permanent</b><br/>Компания активно развивает свой бизнес, для решения вопросов, связанных с ростом численности персонала, а также для стандартизации всех процессов, связанных с управлением персонала, требуется Директор на это направление ... <a href="http://www.michaelpage.ru/job-offer/4759-hr-director.html?utm_source=RSS&utm_medium=RSS">detail</a> Wed, 07 Jul 2010 22:00:00 GMT http://www.michaelpage.ru/job-offer/4759-hr-director.html?utm_source=RSS&utm_medium=RSS 2010-07-07T22:00:00Z http://www.michaelpage.ru/job-offer/4760-hr-director.html?utm_source=RSS&utm_medium=RSS <b>Reference :&nbsp;MHEL4760</b><br/><b>Russia</b><b> - Ìîñêâà</b><br/><b>Permanent</b><br/>Позиция Директора по персоналу с подчинением COO компании, открыта для дальнейшего развития функции управления персоналом, завершение проектов по оценке персонала и доработке систем оплаты для разных категорий персонала ... <a href="http://www.michaelpage.ru/job-offer/4760-hr-director.html?utm_source=RSS&utm_medium=RSS">detail</a> Wed, 07 Jul 2010 22:00:00 GMT http://www.michaelpage.ru/job-offer/4760-hr-director.html?utm_source=RSS&utm_medium=RSS 2010-07-07T22:00:00Z